Onboarding als Teil der Organisationsentwicklung bei der Raiffeisen Schweiz
In dieser Folge sprechen wir mit Sofia Fauser von Raiffeisen Schweiz über die Neugestaltung des Welcome Days. Statt möglichst viele Informationen an einem Tag [...]
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400 Führungskräfte, 900 Rätsel und 100 kreative Artefakte zu 7 verschiedenen Führungsprinzipien. Das alles in 3 Sprachen und in 60 Minuten - das klingt [...]
Wie gestaltet man ein Games Event für 40 Personen, bei dem über 5 Sessions hinweg immer alle gleichzeitig spielend involviert sind? Unsere Antwort: die [...]
Alexandra und Fernando sind die neuen CEOs Ihres Unternehmens, die es in eine lernende Netzwerkorganisation transformieren möchten, um den zukünftigen Herausforderungen gewachsen zu sein. [...]
Klar ist: Nur, weil eine Gruppe junger Menschen gemeinsam ein Studium beginnt, werden sie nicht automatisch zu einem gut funktionierenden, kooperativen Netzwerk. Letzte Woche [...]
Alle zwei Jahre findet das Europäische Planspielforum statt – und seit vielen Jahren sind wir von Playful Insights mittendrin. Das Ziel der Tagung: Spielerische [...]
Wir sind keine Fans von Veranstaltungen mit endlosen Präsentationsfolien und wenig Interaktion. Für uns sind die Menschen der Schlüssel für Innovation, Veränderungen und Höchstleistung. [...]